「企業社會責任」已逐漸成為全球潮流，越來越多的企業意識到
唯有善盡其社會責任，才能夠使企業永續經營，而「環境」與「教育」
兩面向成為企業執行社會責任最普遍的切入點，藉由教育下一代、改
善生活環境，以期達到企業與社會的永續共存。
國內對於企業社會責任之研究多著墨於利害關係人、財務績效、
內部員工等層面，對於企業社會責任的內涵與執行策略則較少有研究
探討，因此本研究將從環境教育之觀點分析企業執行社會責任的作
法。
本研究針對天下與遠見雜誌所推薦的企業社會責任得獎企業所
發行的報告書進行內容分析，歸納分析企業推行社會責任時可分為五
大層面：「公司治理」、「健康職場」、「社會回饋」、「環境保護」、
「教育培訓」，當中共涵蓋了十八種策略，將可做為未來企業規劃社
會責任作法時之參考；此外，從企業社會責任所執行的作法中探討其
環境教育的內涵，包括「環境覺知與敏感度」、「環境概念知識」、
「環境價值觀與態度」、「環境行動技能」、「環境行動經驗」共五
項目標，發現企業透過多樣化的手法落實社會責任的同時，也是在進
行環境教育，進而達到環境教育目標，邁向永續之發展。

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